HR manager
В архиве с 30 июня 2018
от 180 000 до 250 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
HR менеджер
100 000 – 200 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Парикмахеры женские, Мастера Маникюра, Косметологи, Административный персонал. Любые способы хороши лишь бы был достигнут результат. Размещение вакансий на сайтах и...
Как Вы его достигли не важно, главное он есть и пусть Ваш опыт, коммуникабельность, грамотная речь, умение убеждать помогут Вам...
Москва, Дмитровская
Опыт от 1 года до 3 лет
Оперативное закрытие открытых вакансий (в среднем 4 вакансии в работе). Формирование внешнего кадрового резерва, отражение всех этапов процесса в ATS...
Высшее образование (дополнительное образование в HR будет плюсом). Опыт работы в HR от 2 лет, опыт в КА и/или...
HR Manager (Кипр)
до 2 500 €Москва
Опыт от 3 до 6 лет
Реализация подбора персонала на Кипре. Помощь в решении проблем сотрудников. Проведение очных и zoom-интервью. Формирование и подписание договоров с...
Релевантный опыт работы. Уверенный пользователь MS Office. Обязательно знание английского на уровне не ниже Upper Intermediate. Опыт работы в 1...
Москва, Нагатинская
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор сотрудников на открытые вакансии. Организация адаптации и оценки сотрудников. Участие в автоматизации процессов HR-отдела. Участие в разработке регламентов...
Опыт работы в компаниях из сферы услуг B2B от 1 года. Опыт работы с различными направлениями HR блока.
Москва, Автозаводская
Опыт от 1 года до 3 лет
Организация и контроль HR- процессов: подбор, адаптация, работа с hr брендом компании, корпоративная культура. Подбор точечного квалифицированного и массового рабочего...
Высшее образование, желательно управление персоналом или психология. Опыт в сфере HR более 1 года. Опыт работы в единственном числе будет...
Опыт от 3 до 6 лет
Разрабатывать и внедрять HR-стратегию. Нанимать сильных специалистов. Адаптировать новых сотрудников. Проводить оценку персонала и формировать корпоративную культуру.
Опыт успешной работы на позиции HRG, HR в единственном лице от 3-х лет. Опыт рекрутмента в IT/digital (будет...
Москва